[协议]租房合同wps版。

随着法律在人们心中的地位越来越重要，合同在工作和生活当中的地位价值越来越高。合同目的具有多样性，你知道签订合同需要包括哪些方面吗？请阅读由小编为你编辑的[协议]租房合同wps版，仅供参考，我们来看看吧！

在我国普法工作越来越全面的今日，合同签订之后就有了法律约束力，如何在网上搜索合适的合同范本呢？您是否了解“[协议]租房合同wps版”的编辑为您整理了一些相关信息，感谢您的阅读我们将不断完善自己希望您能收藏我们的网站！

甲方姓名(出租方)_____________身份证号码：_____________

乙方姓名(承租方)________________身份证号码：_____________

最简租房合同经双方协商甲方将位于___________________房屋出租给乙方居住使用。

一、租房从___________年______月______日起至_______________年______月______日止。

二、月租金为__________元，缴租为__________支付一次，人民币(大写)_____________元(￥__________元)，以后应提前______天支付。

三、约定事项

1、乙方入住时，应及时更换门锁若发生意外与甲方无关。因不慎或使用不当引起火灾、电、气灾害等非自然灾害所造成损失由乙方负责。

2、乙方无权转租、转借、转卖该房屋，及屋内家具家电，不得擅自改动房屋结构，爱护屋内设施，如有人为原因造成破损丢失应维修完好，否则照价赔偿。并做好防火，防盗，防漏水，和阳台摆放、花盆的安全工作，若造成损失责任自负。

3、乙方必须按时缴纳房租，否则视为乙方违约。协议终止。

4、乙方应遵守居住区内各项规章制度，按时缴纳水、电、气、光纤、电话、物业管理等费用。

5、甲方保证该房屋无产权纠纷。如遇拆迁，乙方无条件搬出，已交租金甲方按未满天数退还。

6、备注;___________________

四、本合同一式两份，自双方签字之日起生效。另水;___________吨气;__________立方电;______度。

甲方签章(出租方)__________乙方 签章(承租方)__________

电话：_________________日期：_________________

扩展阅读

复印机合同wps版

随着法律的普及越来越广，签订适合的合约在我们的合作之中，是必不可少的，您在工作中有撰写过合同吗？本文将全方位深入剖析和分析“复印机合同wps版”的多个方面，如果这篇内容对你有帮助请把它收藏起来！

甲方： 广州建通办公设备有限公司

(以下简称甲方)

乙方：

(以下简称乙方)

甲乙双方在互惠互利条件下，就乙方向甲方租赁复印机事宜达成如下协议：

一、甲方向乙方提供复印机型号为本机限使用

二、租赁时间：从 年 月 日至 年 月 日止，为期壹年。

三、甲方责任：

清洁及保养乙方租赁的复印机。

保养费用均免费(复印纸及人为损坏除外)。

运返机器并无息退还乙方租赁复印机的按金。

4. 乙方租赁的复印机如发生故障，向甲方提出维修要求，甲方在接到通知后应做到6个小时内到达，并尽快排除故障。

四、乙方责任：

1. 乙方应爱护甲方提供的复印机，按甲方技术人员指导对复印机进行操作及日常清洁。

2. 租赁的复印机出现故障，乙方不得让甲方以外的人员修理，否则乙方必须赔偿由此造成机器损坏而引起的费用。

五、合同正式生效当日乙方一次性支付复印机按金￥ 元( 元整)，甲方每月 日(节假日顺延)上门抄表，并在抄表后5天内凭收据向乙方收取当月月租费及复印超印费。月租金￥ 元，每月包印 张，超印张数以每张 元收取。

六、出于自然灾害等不可抗拒力造成复印机损坏的，按法律规定处理。

七、本合同到期时，双方在壹周内无异议，本合同顺延一年，以此类推效力等同。

八、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章当日起生效。

甲方：广州建通办公设备有限公司 乙方：

电话：电话：

地址： 地址：

代表人： 代表人：

签约时间： 约时间：

[合同]简易装修协议电子版word版

甲方：___________

乙方：___________

甲方座落在___________幢外墙装修工程由乙方承担施工，经双方协商达成如下意见：

一、工程性质：由乙方包工包料(双包)。

二、施工工艺：刮白水泥两遍，砂纸打磨一遍，外墙漆两遍(白色)。

三、质量要求：不起皮、不脱落、光亮、中档以上外墙漆。保质期三年(期内包修)。

四、工程造价：每平方米___________ 拾 ___________元( 元/m2)，按实际完成面积计算工程款。

五、付款方式：工程结束验收后付总额的 ，余额作为质量保证金在 前付清。

六、安全：按施工规范操作，一切安全责任乙方负责。

七、甲方工地现有脚手架，乙方可借用施工，检查加固安全由乙方自行负责。

八、工期：自开工之日起 天内完成工程任务。

九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，签字后生效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

_________年____月____日

[合同]最新正规劳动协议版

当今社会法律随处可见，进行交易时几乎都少不了签订合同，签订合同是我们日常交易市场中最常见的一种仪式。你想知道一份合同是否符合规范吗？相信你应该喜欢小编整理的[合同]最新正规劳动协议版，希望对你的工作和生活有所帮助。

在撰写合同时我们可能会遇到哪些困难？合同可以最大限度地保护自己的合法权益。签订合同时，要仔细审查合同的要点，以下是栏目小编为您准备的“[合同]最新正规劳动协议版”分析报告，希望我的探讨能够丰富您的知识！

甲方：

乙方：

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规规定，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。

一、合同期限:

甲、乙双方约定按有固定期限的劳动合同自_年_月_日起至_年_月_日止。并约定试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。

二、工作内容:

(一)乙方同意根据甲方要求，经过协商，从事营业工作。甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的`工作内容及要求履行劳动义务。

三、工作时间和休息休假：

甲、乙双方经协商一致，确认工作时间执行以下条款。

(一)A、标准工时工作制B、综合计算工时工作制C、不定时工作制。

(二)甲方严格遵守法定的工作时间，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应按照法律、法规规定安排补休或支付加班加点工资。

四、劳动报酬：

甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月23日为发薪日。

(二)甲乙双方协商约定月基本工资

(三)双方约定加班加点工资计发基数按月基本工资为标准结算。

五、社会保险：

甲、乙双方严格按照国家及地方有关社保方面的规定，参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费。其中，依法应由乙方缴纳的部分，由乙方承担。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护：

(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。

(二)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

七、劳动合同终止、解除的条件和不得解除劳动合同的规定：

(一)有下列情形之一者，甲方可以解除劳动合同：

1、乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事原工作的，也不能从事由甲方另行安排工作的;

3、乙方严重违反劳动纪律、规章制度的;

4、乙方失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害或给甲方造成5000元以上经济损失的;

5、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的;

6、乙方泄露甲方的商业机密给甲方造成损害的;

7、乙方兼任其他公司工作的;

8、乙方提供不真实人事资料的;

9、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商未能就变更合同达成协议的;

10、其他根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律，行政法规的规定可解除的。

(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由强迫劳动的;

(3)乙方提前三十日以书面形式提出辞职，移交正常工作并经甲方同意的。

(三)有下列情形之一者，劳动合同终止：

(1)劳动合同期满的;

(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的。

(4)甲方宣布解散的，或因门店经营不善、租赁合同解除、加盟商撤资、闭店或不可预定的天灾、事故导致门店无法继续营业的;

(四)有下列情形之一的，甲方不得终止或解除合同：

(1)职工因工负伤或患职业病在规定的医疗期间的;

(2)法律、法规规定的其他情形。

(五)甲、乙任何一方提出解除合同，应提前三十天以书面形式通知对方。

八、双方协商一致，约定下列条款：

(一)由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，明确双方权利义务。

(二)未约定的按劳动合同法的相关规定执行。

九、争议处理：

甲、乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲、乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其它事项：

(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方后的三日内书面告之甲方。否则，由此造成的法律后果由乙方承担。

(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。

(三)本合同不得代签和涂改。

(四)甲、乙双方另行签订的《补充协议》作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。

(五)本合同附件包括：《梅尔卡兰奴门店员工行为管理规定》

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字，盖章后生效。

甲方盖章：乙方签名：

签章日期：签名日期：